Power Bottom vs Topping From the Bottom

Qu'est-ce que le Topping par le bas ?

Le Topping par le bas concerne contrôle non négocié. Cela se produit lorsqu'un soumis commence à diriger, corriger ou micro-gérer la scène d'une manière qui outrepasse la dynamique de pouvoir convenue.

Il ne s'agit pas d'avoir des préférences. Il s'agit de reprendre le contrôle sans consentement.

Cela peut ressembler à :

• Corriger constamment le Dominant pendant le scène
• Se retirer émotionnellement ou se désengager comme moyen de reprendre le contrôle
• Utiliser la frustration, le silence ou la déception pour orienter le comportement
• Traiter le dominant comme un fournisseur de services plutôt que comme un détenteur de rôle

Qu'est-ce qu'un Power Bottom ?

Un Power Bottom, en revanche, est actif, confiant et expressifs dans la soumission : ils occupent de l'espace, montrent du désir et s'engagent pleinement, tout en respectant qui détient le pouvoir. 

Le power bottoming peut ressembler à :

• Exprimer clairement ses désirs avant ou en dehors de la scène
• Demander des choses plutôt que de les commander
• S'engager pleinement émotionnellement et physiquement sans essayer de diriger
• Rester présent au lieu de gérer les résultats
• Laisser le dominant décider du rythme, du flux et de l'escalade

Pourquoi la distinction est importante

Le sommet du bas brouille qui détient le pouvoir, tuant la dynamique. Lorsque le contrôle est repris sans consentement, le dominant ne peut pas diriger et le soumis ne peut pas vraiment abandonner.

Au lieu de chimie, vous obtenez de la tension et de la microgestion. Le jeu de pouvoir ne fonctionne que lorsque le contrôle est clair, intentionnel et convenu.

Comment communiquer vos désirs à un dominant

La façon dont vous communiquez vos désirs détermine si vous collaborez ou réquisitionnez.

Voici comment bien le faire :

• Partagez vos désirs avant ou après le jeu, pas au milieu de it.
  
• Frame les désirs comme des informations, pas comme des instructions.
  
• "Je réponds très bien à…" fonctionne mieux que "Faites ceci."
  
• Dites ce que vous voulez ressentir, pas comment diriger la scène.
  
• Utilisez la curiosité, pas correction : « Je suis curieux d'explorer… » au lieu de « Vous devriez… »